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Description de poste d'un formateur-enseignant d'un établissement d'enseignement. Document complet

la protection du travail

la protection du travail / Les descriptions d'emploi

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I. Dispositions générales

  1. Le formateur-enseignant appartient à la catégorie des spécialistes.
  2. Une personne titulaire d'un enseignement professionnel secondaire, d'un enseignement professionnel ou d'une formation professionnelle supérieure est nommée au poste de formateur-enseignant (sans présenter d'exigences d'expérience professionnelle ; expérience d'enseignement : de 2 à 5 ans ; de 5 à 10 ans ; de 10 à 20 ans ; plus de 20 ans) ou catégorie de qualification (II, I, la plus élevée).
  3. La nomination au poste de formateur-enseignant et sa révocation sont prononcées par arrêté du directeur de l'établissement sur proposition de _______.
  4. Le formateur doit savoir :
  • législation ukrainienne;
  • la Convention relative aux droits de l'enfant;
  • âge et pédagogie spécialisée et psychologie, physiologie, hygiène;
  • les spécificités du développement des intérêts et des besoins des élèves ;
  • normes et règles de protection du travail, de sécurité et de protection contre les incendies.
  1. Le formateur-enseignant relève directement de _______.
  2. Lors de l'absence d'un formateur-enseignant (vacances, maladie, etc.), ses fonctions sont exercées par une personne désignée par arrêté du directeur de l'établissement. Cette personne acquiert les droits correspondants et est responsable de l'exécution qualitative et dans les délais des tâches qui lui sont confiées.

Ii. Responsabilités du travail

Formateur-enseignant :

  1. Inscrit les enfants et adolescents souhaitant s'adonner à l'éducation physique et sportive et n'ayant pas de contre-indications médicales dans une école de sport, une section, un groupe d'activités sportives et récréatives.
  2. Réalise un travail de formation et d'éducation.
  3. Utilise une variété de techniques, de méthodes et de supports pédagogiques.
  4. Effectue la sélection et l'orientation sportive des étudiants les plus prometteurs pour un perfectionnement sportif ultérieur.
  5. Fournit une augmentation du niveau de formation physique, théorique, morale-volontaire, technique et sportive des étudiants, renforçant et protégeant leur santé pendant les cours, ainsi que la sécurité du processus éducatif et de formation.
  6. Contribue à l'exclusion des cas d'utilisation par les étudiants de divers types de dopage.
  7. Élabore des plans de formation annuels et continus.
  8. Effectue une comptabilité systématique, une analyse, une généralisation des résultats des travaux.
  9. Utilise dans son travail les méthodes les plus efficaces d'entraînement sportif des étudiants et d'amélioration de leur santé.

III. Droits

Le formateur-enseignant a le droit de :

  1. Prendre connaissance des projets de décisions de la direction de l'établissement concernant ses activités.
  2. Sur les questions relevant de sa compétence, soumettre des propositions à la direction de l'établissement pour améliorer les activités de l'établissement et améliorer les méthodes de travail ; commentaires sur les activités des employés de l'établissement; options pour éliminer les lacunes dans les activités de l'institution.
  3. Demander personnellement ou au nom de la direction de l'établissement aux directions structurelles et autres spécialistes les informations et documents nécessaires à l'exercice de ses fonctions.
  4. Impliquer des spécialistes de toutes les divisions structurelles (individuelles) dans la résolution des tâches qui lui sont confiées (si cela est prévu par le règlement sur les divisions structurelles, sinon, avec l'autorisation du chef de l'institution).
  5. Exiger de la direction de l'établissement qu'elle l'assiste dans l'exercice de ses devoirs et de ses droits.

IV. Une responsabilité

Le formateur est responsable de :

  1. Pour mauvaise exécution ou non-exécution de leurs fonctions officielles prévues par la présente description de poste - dans les limites déterminées par la législation du travail en vigueur en Ukraine.
  2. Pour les infractions commises dans le cadre de l'exercice de leurs activités - dans les limites déterminées par la législation administrative, pénale et civile en vigueur en Ukraine.
  3. Pour avoir causé des dommages matériels - dans les limites déterminées par la législation du travail et civile en vigueur en Ukraine.

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En utilisant la structure histologique du bœuf wagyu comme référence, nous avons développé une méthode d'impression 3D qui permet la création de structures complexes telles que les fibres musculaires, la graisse et les vaisseaux sanguins.

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