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ENCYCLOPÉDIE DE LA RADIOÉLECTRONIQUE ET DU GÉNIE ÉLECTRIQUE
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Chargeur automatique pour batteries Ni-Cd. Encyclopédie de l'électronique radio et de l'électrotechnique

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Encyclopédie de l'électronique radio et de l'électrotechnique / Chargeurs, batteries, cellules galvaniques

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Bien qu'il existe de nombreuses façons de charger efficacement des batteries au nickel-cadmium (rechargeables), le schéma décrit est unique en ce qu'il combine presque tous leurs avantages. Ainsi, il génère un courant de charge constant dont la valeur peut être comprise entre 0,4 et 1,0 A. Le circuit peut fonctionner soit à partir d'un réseau 220 V AC, soit à partir d'une batterie 12 V. La batterie rechargeable est protégée contre la surcharge en fermant automatiquement le circuit lorsqu'un niveau de tension de batterie prédéterminé est atteint. De plus, ce niveau peut être ajusté. Enfin, le circuit est peu coûteux et résistant aux courts-circuits.

Chargeur automatique pour batteries Ni-Cd

Si la batterie est faible, la tension à l'entrée inverseuse de l'amplificateur opérationnel U1 sera inférieure à la tension à l'entrée non inverseuse, définie par le potentiomètre R1 (voir figure). En conséquence, la tension de sortie de U1 sera approximativement égale à la tension d'alimentation positive, ce qui conduira à l'ouverture du transistor Q1, ainsi que du transistor Q2, qui fonctionnera en mode générateur de courant de charge constant. Le niveau de ce courant peut être trouvé à partir du rapport (Vd-Vbe)/R6, où Vd est la tension entre sa base et son émetteur. Ce courant, circulant plus loin à travers la diode D8, charge la batterie Ni-Cd. Dans ce cas, la LED D7 s'allumera, indiquant la progression du processus de charge et étant un indicateur du mode de fonctionnement.

Au fur et à mesure que la batterie se charge, la tension aux bornes de la batterie augmente, provoquant une augmentation de la tension à l'entrée inverseuse U1 jusqu'à ce qu'elle soit égale à Vin. À ce stade, la tension de sortie de U1 chute au potentiel de masse et les transistors Q1 et Q2 s'éteignent, empêchant ainsi la surcharge de la batterie. La limite de tension de sortie à régler, Vout, peut être calculée à partir de Vout=Vin(R7+R8)/R8.

Avec les valeurs données des composants, le circuit génère un courant de charge de 400 mA, qui peut être modifié en sélectionnant R6 jusqu'à atteindre une valeur maximale de 1 A. Le niveau de tension de charge à régler doit être réglé avec la batterie débranché.

La diode D8 empêche la décharge inverse en cas de panne secteur ou 12V. Pour une batterie Ni-Cd de 7,2 V, le réglage de la tension de charge est de 7,9 à 8,0 V. Le transistor de puissance Q2 doit être installé sur un grand dissipateur thermique.

Auteur : Huynh Trung Hung ; Publication : N. Bolshakov, rf.atnn.ru

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Compteur de bonheur électronique Hitachi 15.02.2015

Hitachi a développé un appareil portable qui permet aux employeurs de connaître l'état émotionnel de leurs employés. Ayant un résultat, la direction peut prendre certaines décisions concernant les conditions de travail des subordonnés.

Hitachi High-Technologies, qui fait partie du conglomérat du groupe Hitachi, qui fabrique une large gamme de produits allant des tomographes aux équipements de gravure de semi-conducteurs, a introduit un appareil pour mesurer le niveau de bonheur, selon le Wall Street Journal.

L'appareil est conçu pour mesurer le bonheur de groupes d'employés, tels que ceux qui travaillent dans un bureau particulier. Pour ce faire, tous doivent porter autour du cou ou attacher à leurs vêtements un « compteur de bonheur » - un petit appareil plat de taille comparable à une carte bancaire.

Le compteur est équipé d'un accéléromètre. Il enregistre différents types de mouvements, y compris la marche, la frappe au clavier, lorsqu'une personne se lève, s'assied et hoche la tête. L'enregistrement se produit 50 fois par seconde. Ces données, obtenues auprès de l'ensemble du groupe d'employés, sont envoyées au cloud Hitachi, où elles sont traitées.

A partir de l'analyse de l'activité du salarié et de ses paramètres physiologiques, son état émotionnel est révélé. Le chef d'équipe peut utiliser le service cloud et découvrir l'humeur de ses subordonnés.

Selon de nombreuses études, la productivité des employés d'une entreprise dépend de leur état émotionnel. Pour cette raison, certains employeurs mènent régulièrement des sondages auprès des employés dans le but d'améliorer les conditions de travail. Hitachi affirme que son invention éliminera de telles enquêtes et répondra plus rapidement aux besoins des employés.

Hitachi High-Technologies prévoit de tester le nouvel appareil sur ses propres employés.

Les compteurs seront mis gratuitement à la disposition des clients sous condition de paiement du service cloud qui l'accompagne. Le coût d'entretien d'un appareil sera de 830 $ par année.

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