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Description de poste pour le premier vice-recteur (vice-recteur pour le travail éducatif) d'un établissement d'enseignement supérieur. Document complet

la protection du travail

la protection du travail / Les descriptions d'emploi

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I. Dispositions générales

  1. Le premier vice-recteur (vice-recteur pour l'enseignement et le travail éducatif) d'un établissement d'enseignement supérieur appartient à la catégorie des dirigeants, est embauché et démis de ses fonctions par ordre du recteur de l'université.
  2. Le poste de premier vice-recteur (vice-recteur pour l'enseignement et le travail éducatif) d'un établissement d'enseignement supérieur est nommé par une personne qui a un enseignement supérieur, un diplôme universitaire de docteur ou un candidat en sciences, travaux scientifiques avec au moins 5 ans d'expérience dans le travail scientifique et organisationnel.
  3. Le premier vice-recteur (vice-recteur pour l'enseignement et le travail éducatif) d'un établissement d'enseignement supérieur rend compte au recteur de l'université.
  4. Dans ses activités, le premier vice-recteur (vice-recteur au travail pédagogique) d'un établissement d'enseignement supérieur est guidé par:
  • les documents législatifs et réglementaires réglementant les questions pertinentes ;
  • des supports méthodologiques relatifs aux enjeux de ses activités ;
  • la charte de l'établissement ;
  • règles et règlements de santé au travail, réglementation du travail;
  • cette description de poste.
  1. Le premier vice-recteur (vice-recteur à l'enseignement et à l'action éducative) d'un établissement d'enseignement supérieur doit savoir :
  • actes juridiques réglementaires, autres documents et matériels d'orientation et méthodologiques régissant le fonctionnement et le développement du système éducatif, y compris l'enseignement supérieur ;
  • réalisations nationales et étrangères sur l'organisation du processus éducatif;
  • méthodologie pour améliorer le travail éducatif;
  • technologies éducatives avancées;
  • droit du travail;
  • règles et règlements de protection du travail et de sécurité incendie.
  1. En l'absence du premier vice-recteur (vice-recteur pour le travail pédagogique) d'un établissement d'enseignement supérieur, ses fonctions sont exercées de la manière prescrite par un adjoint nommé qui est entièrement responsable de leur bonne exécution.

Ii. Responsabilités du travail

  1. Gère l'organisation du travail pédagogique, méthodologique et pédagogique d'un établissement d'enseignement supérieur.
  2. Assure le fonctionnement stable de tous les domaines du processus éducatif, organise la planification actuelle et future des activités du personnel enseignant et les travaux du conseil scientifique et méthodologique de l'établissement d'enseignement supérieur.
  3. Assure les fonctions du Recteur pendant son absence.
  4. Organise et coordonne les activités des facultés et départements de l'université, d'autres divisions structurelles.
  5. Contrôle la qualité des processus éducatifs et pédagogiques et l'objectivité de l'évaluation des résultats de la formation pédagogique des étudiants.
  6. Contrôle et régule la charge d'enseignement du personnel enseignant et des étudiants.
  7. Organise les travaux de préparation et de déroulement des examens et de soutenance des projets de diplôme.
  8. Coordonne l'interaction entre les représentants de la science et de la pratique.
  9. Planifie et développe des activités pour l'utilisation dans l'enseignement et l'introduction de technologies éducatives avancées dans le processus éducatif.
  10. Assure la sélection, le placement et l'utilisation rationnels du personnel enseignant.
  11. Organise l'amélioration de leurs qualifications et compétences professionnelles.
  12. Fait des suggestions pour améliorer le processus éducatif.
  13. Participe à la préparation et à la certification des employés pédagogiques et autres d'un établissement d'enseignement supérieur.
  14. Organise le travail sur l'utilisation efficace de la base matérielle et technique, assure sa mise à jour et son réapprovisionnement constants.
  15. Prend des mesures pour mettre en œuvre la politique sociale d'un établissement d'enseignement supérieur : création des conditions d'études, de travail et de loisirs des étudiants, des professeurs, des employés de la branche ; organisation de la restauration collective, des soins médicaux et des conditions de vie dans les foyers.
  16. Garantit des rapports en temps opportun.
  17. Surveille le respect du règlement intérieur du travail, des règles et règlements de protection du travail et de sécurité incendie.

III. Droits

  1. Le premier vice-recteur (vice-recteur à l'enseignement et au travail éducatif) d'un établissement d'enseignement supérieur a le droit de :
  2. Agir au nom de l'université, la représenter dans les relations avec d'autres unités structurelles de l'université et d'autres organisations sur diverses questions.
  3. Soumettre des propositions à l'examen du recteur pour améliorer les activités de l'université.
  4. Interagir avec les chefs de toutes les divisions structurelles de l'université, pour recevoir les documents et informations nécessaires à l'exercice des droits et devoirs officiels.
  5. Exiger que le recteur de l'université les assiste dans l'exercice de leurs droits et obligations.

IV. Une responsabilité

Le premier vice-recteur (vice-recteur à l'enseignement et à l'action éducative) d'un établissement d'enseignement supérieur est chargé de :

  1. En cas de non-exécution (exécution incorrecte) de leurs fonctions officielles prévues par la présente description de poste, dans les limites déterminées par la législation du travail en vigueur en Ukraine.
  2. Pour les infractions commises dans le cadre de l'exercice de leurs activités - dans les limites déterminées par la législation administrative, pénale et civile en vigueur en Ukraine.
  3. Pour avoir causé des dommages matériels - dans les limites déterminées par la législation du travail, pénale et civile en vigueur en Ukraine.

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