Description du poste d'un évaluateur

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Description du poste d'évaluateur. Document complet

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I. Dispositions générales

L'évaluateur appartient à la catégorie des spécialistes.
Pour la position:

un évaluateur est nommé une personne ayant une formation professionnelle supérieure et une formation complémentaire dans le domaine des activités d'évaluation, sans présenter d'exigences d'expérience de travail dans la spécialité;
évaluateur de catégorie I - une personne ayant une formation professionnelle supérieure et une formation complémentaire dans le domaine des activités d'évaluation, une expérience de travail dans la spécialité pendant au moins 5 ans;
évaluateur de catégorie II - une personne ayant une formation professionnelle supérieure et une formation complémentaire dans le domaine des activités d'évaluation, une expérience de travail dans la spécialité pendant au moins 2-3 ans.

La nomination au poste d'évaluateur et sa destitution se font _______.
L'évaluateur doit savoir :

actes juridiques législatifs et réglementaires réglementant les activités d'évaluation en Ukraine;
des documents d'orientation et méthodologiques régissant la procédure d'évaluation de l'objet de l'évaluation ;
les normes d'évaluation pour déterminer le type approprié de valeur de l'objet d'évaluation ;
les modalités d'évaluation des objets d'évaluation et de fixation du prix de l'opération ;
la procédure de conclusion d'un accord entre l'expert et le client ;
les actes législatifs et réglementaires en matière de fiscalité ;
réglementation douanière;
l'éthique des affaires;
règles de négociation avec les clients;
bases de la statistique ;
organisation de la comptabilité et analyse de l'activité économique.
règles d'utilisation des ordinateurs, des moyens de communication et des communications.
expérience avancée et étrangère dans le domaine de l'activité d'évaluation.
procédure de signalement.
législation du travail.

Durant l'absence de l'évaluateur (vacances, maladie, etc.), ses fonctions sont exercées par une personne désignée de la manière prescrite. Cette personne acquiert les droits y afférents et est responsable de leur bonne exécution.

Ii. Responsabilités du travail

Expert:

Exécute, sur la base d'une licence, des activités d'évaluation visant à établir une valeur marchande ou autre en relation avec des objets d'évaluation.
Identifie le besoin de services pour l'évaluation des objets d'évaluation, établit des contacts commerciaux, négocie avec les clients, conclut et rédige des accords avec les clients sur l'évaluation d'un objet conformément à la forme établie, surveille le respect des conditions stipulées par l'accord conclu les accords.
Analyse les informations sur l'objet d'évaluation pour l'expertise juridique, en établissant les paramètres de sa compétitivité qui affectent sa valeur.
Établit une description précise de l'objet expertisé, détermine les modalités d'expertise conformément aux normes d'expertise, établit les principaux facteurs de prix qui influent sur la valeur de l'objet expertisé, étudie le marché et le coût d'objets similaires.
Justifie l'utilisation des normes d'évaluation, les modalités de sa mise en œuvre, les hypothèses retenues lors de l'évaluation, effectue les calculs nécessaires.
Détermine la valeur finale de la valeur de l'objet d'expertise, ainsi que les limites et les limites de l'application du résultat.
Si, lors de l'évaluation de l'objet d'évaluation, il est déterminé non pas la valeur marchande, mais d'autres types de valeur, il établit les critères d'évaluation et les raisons qui rendent difficile la détermination de la valeur marchande de l'objet d'évaluation. établit en temps opportun et soumet au client un rapport sur l'évaluation de l'objet conformément aux exigences établies pour sa forme et son contenu.
Effectue une évaluation obligatoire des objets d'évaluation en cas d'implication dans la transaction d'objets d'évaluation, détenus en tout ou en partie par l'État, les sujets de l'Ukraine ou les municipalités.
Effectue une évaluation de l'objet de l'évaluation, y compris une évaluation répétée, dans les cas prévus par la législation ukrainienne, sur la base d'une décision de justice, ainsi que par décision d'un organisme autorisé.
Fournit, à la demande du client, des documents réglementaires et autres sur les activités d'évaluation, des documents sur la formation confirmant que l'évaluateur a acquis des connaissances professionnelles dans le domaine des activités d'évaluation, ainsi que dans les cas prévus par la législation ukrainienne, des copies de stocké des rapports ou des informations de leur part aux forces de l'ordre, à la justice, à d'autres organismes publics autorisés ou aux autorités locales à leur demande légale.
Effectue, conformément à la législation ukrainienne, une assurance responsabilité civile, qui assure la protection des droits des consommateurs de services d'évaluateurs.
Conseille les clients sur la législation actuelle régissant les activités d'évaluation, ainsi que sur les exigences légales qui doivent être suivies lors de la détermination de la valeur des objets d'évaluation, attire d'autres évaluateurs ou d'autres spécialistes sur une base contractuelle pour participer aux travaux en cours.
Assure la sécurité des documents reçus du client et des tiers lors de l'évaluation, maintient la confidentialité des informations reçues du client, sauf disposition contraire de la loi

III. Droits

L'expert a le droit :

Familiarisez-vous avec les projets de décision de la direction de l'entreprise concernant ses activités.
Soumettre des propositions d'amélioration du travail lié aux responsabilités prévues dans la présente instruction pour examen par la direction.
Dans les limites de sa compétence, faire rapport à son supérieur immédiat de toutes les lacunes relevées dans le cours de ses activités et faire des propositions pour leur élimination.
Demander personnellement ou au nom de la direction de l'entreprise aux chefs de départements et spécialistes les informations et documents nécessaires à l'exercice de ses fonctions.
Impliquer des spécialistes de toutes les divisions structurelles (individuelles) dans la résolution des tâches qui lui sont confiées (si cela est prévu par le règlement sur les divisions structurelles, sinon, avec l'autorisation de la direction).
Exiger de la direction de l'entreprise qu'elle l'assiste dans l'exercice de ses devoirs et de ses droits.

IV. Une responsabilité

L'évaluateur est chargé de :

Pour mauvaise exécution ou non-exécution de leurs fonctions officielles prévues par la présente description de poste - dans les limites déterminées par la législation du travail en vigueur en Ukraine.
Pour les infractions commises dans le cadre de l'exercice de leurs activités - dans les limites déterminées par la législation administrative, pénale et civile en vigueur en Ukraine.
Pour avoir causé des dommages matériels - dans les limites déterminées par la législation du travail et civile en vigueur en Ukraine.

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