Description du poste d'économiste dans une entreprise commerciale

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I. Dispositions générales

Cette description de poste définit les devoirs fonctionnels, les droits et les responsabilités de l'économiste.
Un économiste est nommé à un poste et démis de ses fonctions conformément à la procédure établie par la législation du travail en vigueur par arrêté du directeur général.
L'économiste relève directement du directeur général.
Une personne ayant une formation économique supérieure et une expérience professionnelle dans la spécialité d'au moins 1 (un) an est nommée au poste d'Économiste.
Un économiste doit être capable d'utiliser un ordinateur au niveau d'un utilisateur confiant, y compris la capacité d'utiliser des programmes informatiques spéciaux.
L'économiste doit savoir :

lois, résolutions, ordonnances, ordonnances, directives et règlements relatifs au travail d'une entreprise commerciale ;
fondamentaux de l'économie, organisation du travail planifié;
la procédure d'élaboration de plans à long terme et annuels pour l'activité économique de l'entreprise;
procédure d'élaboration des plans d'affaires;
documentation de planification et de comptabilité;
la procédure d'élaboration de normes pour les coûts matériels, de main-d'œuvre et financiers ;
méthodes d'analyse économique et comptabilisation des indicateurs de performance de l'entreprise;
méthodes pour déterminer l'efficacité économique de l'introduction de nouveaux équipements et technologies, organisation du travail, propositions de rationalisation et inventions;
méthodes et moyens d'effectuer des travaux informatiques;
organisation de la comptabilité opérationnelle et statistique ;
procédure de signalement ;
méthodes de gestion du marché;
organisation du travail et de la direction;
fondamentaux de l'organisation du marketing et de la publicité ;
législation du travail;
Règlement intérieur du travail ;
règles et normes de protection du travail;
réglementations de sécurité, assainissement et hygiène industrielle, sécurité incendie, protection civile.

Un économiste doit avoir des compétences organisationnelles, des compétences en communication, doit être énergique et avoir un esprit positif.
Pendant la période d'absence temporaire de l'économiste, ses fonctions sont exercées par une personne nommée par arrêté du directeur général de l'entreprise. Cette personne acquiert les droits appropriés et est responsable de l'exécution de haute qualité et en temps opportun des tâches qui lui sont confiées.

II. Responsabilités fonctionnelles

Économiste:

Effectue des travaux de planification économique visant à organiser l'activité économique rationnelle de l'entreprise en fonction des besoins du marché et des possibilités d'obtention des biens nécessaires, à identifier et à utiliser les réserves afin d'atteindre la plus grande efficacité de l'entreprise.
Prépare les projets de plans actuels de l'entreprise pour tous les types d'activités et de contrats conclus, ainsi que leurs justifications et leurs calculs.
Développe une stratégie d'entreprise afin d'adapter son activité économique et son système de gestion à l'évolution des conditions économiques externes et internes dans les conditions du marché.
Supervise la préparation des plans d'affaires complets à moyen et à long terme (plans d'affaires) de l'entreprise, coordonne et relie mutuellement toutes leurs sections.
Organise l'élaboration de normes techniques et économiques planifiées progressives pour les coûts des matériaux et de la main-d'œuvre, établit les prix des marchandises afin d'assurer le montant de profit prévu.
Fournit la préparation des conclusions sur les projets de prix de gros pour les produits fournis à l'entreprise.
Gère une analyse économique complète de tous les types d'activités d'entreprise et l'élaboration de mesures pour l'utilisation efficace des investissements en capital, des ressources matérielles, de main-d'œuvre et financières, l'augmentation de la compétitivité, la productivité du travail, la réduction des coûts des entreprises, l'augmentation de la rentabilité, l'augmentation des bénéfices, l'élimination des pertes et dépenses improductives.
Organise le contrôle de la réalisation des objectifs prévus, ainsi que la comptabilité statistique de tous les indicateurs de production et techniques et économiques de l'entreprise, la préparation de rapports périodiques dans les délais, la systématisation du matériel statistique.
Prépare des propositions pour des domaines spécifiques d'études de marché afin de déterminer les perspectives de développement de l'entreprise.
Effectue, en collaboration avec le service comptable, l'orientation méthodologique et l'organisation des travaux sur la comptabilité et l'analyse des résultats des activités de production et économiques, l'élaboration d'une documentation comptable rationnelle.
Doit protéger la propriété de l'entreprise, ne pas divulguer d'informations et d'informations qui constituent un secret commercial de l'entreprise.
Ne donne pas d'interviews, ne tient pas de réunions et de négociations liées aux activités de l'entreprise, sans l'autorisation de la direction de l'entreprise.
Conforme à la discipline du travail et de la production, aux règles et réglementations en matière de protection du travail, aux exigences en matière d'assainissement et d'hygiène industrielles, à la sécurité incendie et aux exigences de la protection civile.
Exécute les commandes et les ordres de l'administration de l'entreprise.
Informe la direction des lacunes existantes dans le travail de l'entreprise, des mesures prises pour les éliminer.
Contribue à la création d'un climat commercial et moral favorable dans l'entreprise.

III. Droits

L'économiste a le droit :

Familiarisez-vous avec les projets de décision de la direction de l'entreprise concernant ses activités.
Participer à la discussion des questions liées à leurs fonctions officielles.
Soumettre des propositions d'amélioration du travail lié aux tâches prévues dans la présente instruction à l'examen de votre superviseur immédiat.
Dans les limites de sa compétence, informer son supérieur immédiat de toutes les lacunes constatées dans l'exercice des fonctions officielles et faire des propositions pour leur élimination.

IV. Une responsabilité

L'Économiste est chargé de :

Pour mauvaise exécution ou non-exécution de leurs fonctions officielles prévues par la présente description de poste - dans les limites déterminées par la législation du travail en vigueur en Ukraine.
Pour les infractions commises dans le cadre de l'exercice de leurs activités - dans les limites déterminées par la législation administrative, pénale et civile en vigueur en Ukraine.
Pour avoir causé des dommages matériels - dans les limites déterminées par la législation du travail et civile en vigueur en Ukraine.

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