Menu English Ukrainian Russe Accueil
Arabic Bengali Chinese English French German Hebrew Hindi Italian Japanese Korean Malay Polish Portuguese Spanish Turkish Ukrainian Vietnamese

Bibliothèque technique gratuite pour les amateurs et les professionnels Bibliothèque technique gratuite


Description du poste de professeur agrégé du département. Document complet

la protection du travail

la protection du travail / Les descriptions d'emploi

Commentaires sur l'article Commentaires sur l'article

I. Dispositions générales

  1. Le professeur agrégé du département appartient à la catégorie des spécialistes.
  2. Une personne qui possède une formation professionnelle supérieure et qui satisfait à l'une des exigences suivantes est nommée au poste de professeur agrégé du département :
  3. avoir le titre académique de professeur associé (chercheur senior) dans le profil du département ou le grade académique de docteur es sciences ;
  4. être titulaire d'un doctorat, d'au moins cinq ans d'expérience professionnelle scientifique et pédagogique (dont au moins trois ans de travail pédagogique dans une université), d'ouvrages scientifiques et pédagogiques publiés au cours des trois dernières années ;
  5. avoir au moins cinq ans d'expérience dans l'enseignement dans une université, avoir des travaux pédagogiques, méthodologiques et scientifiques, être l'unique auteur d'un manuel (aide pédagogique) ou co-auteur de deux ou plusieurs manuels (aides pédagogiques) pour les universités recommandées pour l'utilisation par le ministère de l'Éducation de l'Ukraine ou les associations pédagogiques pertinentes et publiées au cours des deux dernières années ;
  6. être impliqué par l'université dans des activités d'enseignement en tant que spécialiste hautement qualifié avec au moins dix ans d'expérience dans les travaux pratiques dans le profil du département, avoir des travaux pédagogiques, méthodologiques et scientifiques, être l'unique auteur d'un manuel (manuel) ou co -auteur de deux ou plusieurs manuels (manuels) pour les universités, recommandés pour une utilisation par le ministère de l'Éducation de l'Ukraine ou les associations pédagogiques et méthodologiques concernées et publiés au cours des deux dernières années.
  7. Le poste de professeur agrégé du département est électif. Les personnes sont élues à ce poste parmi les spécialistes qualifiés du profil concerné, titulaires d'un diplôme ou d'un titre universitaire. Le professeur associé élu est nommé au poste par arrêté du recteur de l'université.
  8. Le professeur agrégé du département doit savoir :
  • la Constitution de l'Ukraine;
  • les lois, les résolutions gouvernementales et les règlements du ministère de l'Éducation de l'Ukraine sur l'éducation et l'éducation des étudiants ;
  • pédagogie, psychologie pédagogique;
  • bases de physiologie, hygiène;
  • théorie et méthodes de gestion des systèmes éducatifs ;
  • planification et organisation de tous types de sessions de formation et de travaux académiques;
  • organisation de travaux méthodiques, scientifiques et méthodologiques;
  • organisation de recherches scientifiques;
  • l'état actuel du champ des connaissances dans les disciplines encadrées ;
  • culture de la communication et éthique du travail.
  1. Dans son travail, le professeur agrégé est guidé par :
  • la législation ukrainienne;
  • normes d'éducation de l'État pour l'enseignement professionnel supérieur;
  • documents normatifs de l'autorité éducative de l'État;
  • la charte de l'université ;
  • convention collective;
  • règlement intérieur de l'université ;
  • règlements sur la faculté de l'université;
  • règlements sur le département;
  • arrêtés du recteur ;
  • ordres, instructions du vice-recteur aux travaux académiques et autres actes normatifs et administratifs de l'administration universitaire ;
  • cette description de poste.
  1. Le professeur agrégé du département relève directement du chef du département.
  2. Le remplacement du poste de professeur associé du département s'effectue dans le cadre d'un contrat de travail conclu pour une durée pouvant aller jusqu'à cinq ans. La conclusion d'un contrat de travail est précédée d'une sélection sur concours.

Ii. Responsabilités du travail

Le professeur agrégé du département est obligé :

  1. Réaliser la planification, l'organisation et le contrôle du travail pédagogique et pédagogique-méthodique dans la ou les disciplines supervisées.
  2. Participer à des travaux scientifiques ou de recherche dans l'un des domaines scientifiques du département.
  3. Participer aux travaux scientifiques et méthodologiques sur la formation professionnelle.
  4. Lire des conférences sur les disciplines supervisées.
  5. Procéder au contrôle qualité de la conduite par les enseignants du département de tous types de stages dans la discipline supervisée.
  6. Élaborer des programmes de travail pour les disciplines supervisées.
  7. Participer personnellement aux travaux scientifiques et méthodologiques du département dans le cadre de la commission méthodologique de la spécialité ou du conseil scientifique et méthodologique de la faculté (institut).
  8. Maîtriser, compléter et développer les supports méthodologiques des disciplines encadrées.
  9. Organiser et gérer les travaux de recherche des étudiants, participer aux travaux de la société scientifique étudiante.
  10. Participer à la formation avancée des agents scientifiques et pédagogiques du département, apporter une aide méthodologique aux enseignants débutants dans la maîtrise des compétences pédagogiques et des compétences professionnelles.
  11. Organiser et planifier le travail autonome des étudiants dans les disciplines supervisées.
  12. Organiser et mener un travail d'orientation professionnelle auprès des scolaires dans les spécialités du département.
  13. Participer à la promotion des connaissances scientifiques, techniques, socio-économiques et juridiques auprès de la population.
  14. Respecter les règles de protection du travail, d'assainissement industriel et de sécurité incendie.
  15. Surveiller l'application des règles sur la protection du travail, l'assainissement industriel et la sécurité incendie lors de sessions de formation dans les disciplines encadrées et la recherche scientifique.
  16. Participer au développement du socle matériel et technique du département.
  17. Informer en temps opportun la direction du département, de la faculté (institut) de l'impossibilité d'accomplir le travail éducatif stipulé par le contrat de travail et le calendrier des sessions de formation.
  18. Transférer des manuels, des monographies, des aides pédagogiques, des brevets, des lignes directrices, des programmes de travail et d'autres types de développements méthodologiques et de propriété intellectuelle préparés dans le cadre de la cession officielle à la propriété de l'université.

III. Droits

Le professeur agrégé du département a le droit :

  1. Élire et être élu aux conseils académiques de l'université, de la faculté (institut).
  2. Participer aux travaux de toute unité structurelle de l'université, où les problèmes liés aux activités du département sont discutés et résolus.
  3. Faire des propositions au chef du département sur l'ajustement du plan de travail du département, des programmes de travail et d'autres documents pédagogiques du département avec leur approbation ultérieure de la manière prescrite.
  4. Soumettre à l'examen du département des propositions d'amélioration des travaux de recherche pédagogique, méthodologique, scientifique et méthodologique du département.
  5. Contrôler tous types de stages dans les disciplines supervisées dispensés par les enseignants du département, faire, le cas échéant, des propositions d'amélioration de l'organisation des stages.
  6. Dans le cadre d'un emploi à temps partiel, gérer personnellement ou s'engager dans des activités scientifiques financées en attirant des fonds d'entreprises ou d'organismes.
  7. Gérer la recherche du budget de l'État ou des travaux scientifiques et méthodologiques.
  8. Impliquer le personnel enseignant, le personnel éducatif et de soutien du département, les étudiants, ainsi que les employés des autres départements de l'université de la manière prescrite dans la mise en œuvre de la recherche scientifique.
  9. Superviser la formation des étudiants diplômés et des candidats.
  10. Faire des propositions au chef de département sur la présentation des étudiants et des étudiants diplômés pour l'excellence académique et la participation active à la recherche à diverses formes d'incitations morales et (ou) matérielles, faire des propositions pour imposer une sanction à l'étudiant.
  11. Choisissez des méthodes et des moyens d'enseignement, présentez du matériel pédagogique selon vos propres méthodes, choisissez des sujets de recherche scientifique et menez-les selon vos propres méthodes.
  12. Impliquer le personnel éducatif et de soutien du département, ainsi que les étudiants diplômés et les étudiants du département dans les travaux liés à l'organisation et à la fourniture du processus éducatif, à la préparation du fonds de classe pour l'année universitaire, au rééquipement de l'école laboratoires du département.
  13. Utiliser gratuitement les services des divisions sociales, médicales et autres structures de l'université conformément à la charte de l'université et à la convention collective.
  14. De la manière prescrite, faire appel des ordonnances, des instructions du chef de département, du doyen de la faculté (directeur de l'institut) et des autres actes d'organisation et d'administration de l'administration universitaire.
  15. Sur le soutien organisationnel et logistique de leurs activités professionnelles.

IV. Une responsabilité

Le professeur agrégé du département est responsable de:

  1. Faible niveau d'organisation et de conduite des travaux pédagogiques et méthodologiques dans la discipline encadrée.
  2. Mise en œuvre du programme éducatif et professionnel dans une moindre mesure que prévu dans le programme et le calendrier du processus éducatif.
  3. Faible qualité de la formation des étudiants diplômés et des candidats.
  4. Violation ou non-respect de la procédure de conduite des sessions de formation et des examens, établie par le calendrier approuvé des sessions de formation et des examens.
  5. Violation des libertés académiques et des droits des étudiants et des employés du département.
  6. Violation des règles sur la protection du travail et l'assainissement industriel.
  7. Défaut d'assurer des conditions de travail sécuritaires pour les employés du département et les étudiants lors des sessions de formation dans la discipline supervisée.
  8. Non-respect des obligations stipulées par la Charte de l'Université, les actes juridiques en vigueur et la description de poste.
  9. D'autres violations prévues par le Code du travail de l'Ukraine dans l'exercice de leurs fonctions officielles.

V. Relations

  1. Le professeur agrégé du département accepte pour exécution les instructions du recteur, exprimées oralement ou par écrit.
  2. Le professeur agrégé du département accepte pour exécution, exprimées oralement ou par écrit et directement adressées à lui, les instructions du premier vice-recteur de l'université, du premier vice-recteur aux travaux académiques, des vice-recteurs aux travaux académiques et scientifiques, ainsi que les instructions du recteur qui lui sont transmises par l'intermédiaire d'assistants, après en avoir préalablement informé le chef de ce service et obtenu son autorisation d'exercer.
  3. Le professeur agrégé du département accepte pour l'exécution des tâches qui ne sont pas liées à ses fonctions officielles directes, d'autres personnes de l'administration de l'université et de l'institut (faculté) non énumérées aux clauses 5.1 et 5.2, uniquement s'il y a une résolution de son superviseur (chef de service).
  4. Le maître de conférences du département, en accord avec le chef de département, ne peut donner des ordres aux étudiants que dans la spécialité pour laquelle ce département délivre des diplômes de spécialistes.
  5. Le maître de conférences du département, en accord avec le chef de département, peut donner des instructions au personnel d'encadrement et aux autres personnels du département sur l'organisation et la conduite de stages dans les disciplines supervisées ou d'activités de recherche dirigées.

 Nous recommandons des articles intéressants section Les descriptions d'emploi:

▪ Responsable du parc d'art de la culture et des loisirs. Description de l'emploi

▪ Directeur des achats. Description de l'emploi

▪ Économiste d'une entreprise commerciale. Description de l'emploi

Voir d'autres articles section Les descriptions d'emploi.

Lire et écrire utile commentaires sur cet article.

<< Retour

Dernières nouvelles de la science et de la technologie, nouvelle électronique :

Piège à air pour insectes 01.05.2024

L'agriculture est l'un des secteurs clés de l'économie et la lutte antiparasitaire fait partie intégrante de ce processus. Une équipe de scientifiques du Conseil indien de recherche agricole et de l'Institut central de recherche sur la pomme de terre (ICAR-CPRI), à Shimla, a mis au point une solution innovante à ce problème : un piège à air pour insectes alimenté par le vent. Cet appareil comble les lacunes des méthodes traditionnelles de lutte antiparasitaire en fournissant des données en temps réel sur la population d'insectes. Le piège est entièrement alimenté par l’énergie éolienne, ce qui en fait une solution respectueuse de l’environnement qui ne nécessite aucune énergie. Sa conception unique permet la surveillance des insectes nuisibles et utiles, fournissant ainsi un aperçu complet de la population dans n'importe quelle zone agricole. "En évaluant les ravageurs cibles au bon moment, nous pouvons prendre les mesures nécessaires pour lutter à la fois contre les ravageurs et les maladies", explique Kapil. ...>>

La menace des débris spatiaux pour le champ magnétique terrestre 01.05.2024

On entend de plus en plus souvent parler d’une augmentation de la quantité de débris spatiaux entourant notre planète. Cependant, ce ne sont pas seulement les satellites et les engins spatiaux actifs qui contribuent à ce problème, mais aussi les débris d’anciennes missions. Le nombre croissant de satellites lancés par des sociétés comme SpaceX crée non seulement des opportunités pour le développement d’Internet, mais aussi de graves menaces pour la sécurité spatiale. Les experts se tournent désormais vers les implications potentielles pour le champ magnétique terrestre. Le Dr Jonathan McDowell du Harvard-Smithsonian Center for Astrophysics souligne que les entreprises déploient rapidement des constellations de satellites et que le nombre de satellites pourrait atteindre 100 000 au cours de la prochaine décennie. Le développement rapide de ces armadas cosmiques de satellites peut conduire à une contamination de l'environnement plasmatique terrestre par des débris dangereux et à une menace pour la stabilité de la magnétosphère. Les débris métalliques des fusées usagées peuvent perturber l'ionosphère et la magnétosphère. Ces deux systèmes jouent un rôle clé dans la protection de l’atmosphère et le maintien ...>>

Solidification de substances en vrac 30.04.2024

Il existe de nombreux mystères dans le monde de la science, et l’un d’eux est le comportement étrange des matériaux en vrac. Ils peuvent se comporter comme un solide mais se transformer soudainement en un liquide fluide. Ce phénomène a attiré l’attention de nombreux chercheurs, et peut-être sommes-nous enfin sur le point de résoudre ce mystère. Imaginez du sable dans un sablier. Il s'écoule généralement librement, mais dans certains cas, ses particules commencent à se coincer, passant d'un liquide à un solide. Cette transition a des implications importantes dans de nombreux domaines, de la production de drogues à la construction. Des chercheurs américains ont tenté de décrire ce phénomène et de mieux le comprendre. Dans l’étude, les scientifiques ont effectué des simulations en laboratoire en utilisant les données provenant de sacs de billes de polystyrène. Ils ont découvert que les vibrations au sein de ces ensembles avaient des fréquences spécifiques, ce qui signifie que seuls certains types de vibrations pouvaient traverser le matériau. Reçu ...>>

Nouvelles aléatoires de l'Archive

Des métiers en voie de disparition et prometteurs 05.08.2021

Au cours des dix prochaines années, un certain nombre de spécialités actuellement populaires perdront leur pertinence car elles seront inutiles ou seront supprimées en raison des progrès technologiques. C'est ce qu'indique l'étude Développement de la responsabilité sociale des entreprises sur la plateforme Career Hub.

Dans dix ans, les employeurs privilégieront les salariés maîtrisant la technologie, et la résistance au stress, la grande organisation et la mobilité deviendront des critères importants.

Compétences susceptibles de disparaître avant 2030 :

- Auditeur;
- secrétaire;
- agent immobilier ;
- chauffeur;
- commentateur sportif ;
- agronome ;
- chargeur ;
- bricoleur;
- comptable;
- économiste;
- conseiller juridique;
- emballeur.

Spécialités qui seront populaires d'ici 2030 :

- conservateur de la mémoire personnelle ;
- travel manager en réalité virtuelle ;
- contrôleur routier ;
- conseiller sur les monnaies numériques ;
- un chirurgien pour augmenter la mémoire ;
- pilote spatial ;
- responsable éthique ;
- consultant en réhabilitation numérique ;
- compagnon pour les retraités;
- concepteur de déchets.

Autres nouvelles intéressantes :

▪ Le lait de chamelle sera un médicament

▪ expérience mystique

▪ Le cristal est 1,6 fois plus résistant et plus dur que le diamant

▪ Un appareil qui imite le fonctionnement du cerveau

▪ Internet pour machine à laver

Fil d'actualité de la science et de la technologie, nouvelle électronique

 

Matériaux intéressants de la bibliothèque technique gratuite :

▪ section du site Mots ailés, unités phraséologiques. Sélection d'articles

▪ article Les éloges sont tentants - comment ne pas les souhaiter! Expression populaire

▪ article Quelles sont les plus grandes chutes d'eau du monde ? Réponse détaillée

▪ article Exploitation des installations de maintien de la pression des réservoirs et de récupération assistée du pétrole. Instruction standard sur la protection du travail

▪ Article Dispositif de protection du moteur électrique contre la surchauffe. Encyclopédie de l'électronique radio et de l'électrotechnique

▪ article Alimentation à découpage flyback. Encyclopédie de l'électronique radio et de l'électrotechnique

Laissez votre commentaire sur cet article :

Nom:


E-mail (facultatif) :


commenter:





Toutes les langues de cette page

Page principale | bibliothèque | Articles | Plan du site | Avis sur le site

www.diagramme.com.ua

www.diagramme.com.ua
2000-2024